Tag: Hábitos de sucesso

A felicidade como hábito para a alta performance

“Faça a cada dia algo que o aproxime um pouco mais de um amanhã melhor.”  (Doug Firebaugh) Imagine em tempos de pandemia manter e aumentar o seu desempenho sem gerar sobrecarga e colocar em risco a saúde emocional, mental e física. Como desenvolver hábitos de alta performance sem perder a motivação? Antes, é preciso ampliar a nossa visão sobre alta performance e não encaixá-la sob a ótica da competição e do sucesso financeiro. Alta performance tem a ver com a motivação sentida e gerada nas pessoas para buscar e atingir seus objetivos intrínsecos de forma consistente e sustentável. Alguns podem ... Read more

Faça com que seu sucesso da sua equipe de vendas seja INEVITÁVEL

Se a sua vida não está do jeito que você queria que ela estivesse, pare de pensar em como perseguir seus objetivos, e mude o raciocínio: como atraí-los? Ralph Marston diz que se você está perseguindo uma coisa, isso significa que ela está fugindo de você. Ao invés de ficar perseguindo e correndo atrás de algo, considere o contrário: pense em como atrair. A melhor forma é sempre transformar-se na pessoa que ATRAIRIA o que você quer, seja dinheiro, sucesso, admiração dos outros ou os relacionamentos que você busca. Ser alguém com as características façam com que seja INEVITÁVEL ter ... Read more

3 grandes verdades sobre a Alta Performance (+ resultados da pesquisa)

Assista à videoaula gratuita com Raul Candeloro falando sobre Alta Performance: http://pap1.gr8.com/ Na semana passada realizei uma pesquisa rápida sobre Alta Performance com as pessoas que me acompanham aqui pela e-zine e também com meus seguidores no Facebook, LinkedIn e Twitter. A pesquisa ainda está aberta. Caso você queira participar, clique aqui: http://bit.ly/1NqfjMS Como sempre faço, gostaria de compartilhar com você uma preliminar dos resultados até agora. Sei que você é uma pessoa ocupada e respeito isso, então serei breve: Definição de metas: 51% dos participantes não têm trabalhado corretamente com metas. Ou definem incorretamente suas metas (de maneira vaga, ... Read more